"스포츠 토토 관리 우수 회사 2020 (중소 기업 부서)으로 인증되었습니다.
(*대상 회사 : Shinwa Holdings Co., Ltd., Shinwa Construction Co., Ltd., Shinwa Real Estate Co., Ltd.)
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우리는 회사의 비용으로 스포츠 토토 검진 수행과 같은 노력을 수행하고 있으며 이러한 노력은 평가 및 인증을 받았습니다.
우리는 각 직원의 스포츠 토토이 회사의 성장으로 이어질 것이라고 믿기 때문에 스포츠 토토 관리를 연구하고 있습니다. 우리는 좋은 이니셔티브를 계속 적극적으로 구현할 것입니다.
■ 주요 이니셔티브 (인증)
| 스포츠 토토 관리 시스템 | 회사 내외부의 스포츠 토토 관리 선언의 보급 및 스포츠 토토 관리 관리 참여 |
|---|---|
| 스포츠 토토 점검 | 97.5%의 정기 스포츠 토토 검진 률 (배우자도 방문 할 수 있음) 스포츠 토토 검진, 암 검진 및 부인과 검사가 수행됩니다 (회사 수수료가 지불되고 파트 타임 및 배우자도 방문 할 수 있음) 치료가 필요한 사람들을위한 재검토, 세부 검사 및 두 번째 스포츠 토토 검진을 권장하려는 노력 |
| 전염병 예방 | 인플루엔자 예방 접종이 구현됩니다 (파트 타임 직원, 임시 직원 및 함께 사는 가족 구성원을 포함하여 회사가 완전히 보장) |
| 밸런스 지원 | 외부 상담 데스크 설립 소득 보험 보험 등록 |
| 스트레스 점검 | 스트레스 점검 구현, 작업장 개선 피드백 구현 |
| 정신 스포츠 토토 준비 | 정신 스포츠 토토 문제가있는 사람들을위한 직업 의사 인터뷰 수행 의사의 의견에 근거한 지원 시스템 설립 외부 상담 책상 설립 |
| 수동 흡연 예방 | 흡연은 구내에서 금지됩니다 *일부 기지는 실내에서 완전히 금연하고 우주 분리 된 흡연 지역, HD 및 부동산은 완전히 금연합니다 |
| 작업 스타일 개혁 | 연간 유급 휴가 취득 (계획된 휴가) 특별 휴가 보조금 (생일 휴가, 배우자 생일 휴가, 기념일 휴가, 가족 휴가 등) |
■ 기타 이니셔티브
| 교육 | 관리자를위한 정신 스포츠 토토 훈련 멘토/멘티 시스템 소개 |
|---|---|
| 식이 요법 향상 | 직원 카페테리아 메뉴에 대한 영양가 디스플레이 등록 된 영양사가 감독하는 게시 된 영양 교육 자료 |
| 운동 기회 향상 | 본사에 훈련 시설이 장착되어 있습니다 (직원 무료) |
Health Management Excellence Corporation Certification System은 Nippon Health Council이 홍보하는 지역 스포츠 토토 문제 및 스포츠 토토 증진 이니셔티브에 맞는 노력에 따라 특히 고품질 스포츠 토토 관리를 실천하는 기업을 존중하는 시스템입니다.
목표는 스포츠 토토 관리에 종사하는 고품질 기업이 직원, 구직자, 관련 회사, 금융 기관 및 기타 조직이 "관리 관점에서 직원의 스포츠 토토을 관리하기 위해 노력하는 기업"으로 사회적으로 평가할 수있는 환경을 조성하는 것입니다.
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